Equipe da assomasul visita Caarapó e anuncia programa de qualificação com mais de 5 mil vagas gratuitas para servidores municipais

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A cidade de Caarapó recebeu, nesta segunda-feira 20 de janeiro, a visita da equipe da Associação dos Municípios de Mato Grosso do Sul (Assomasul), que apresentou detalhes do programa Assomasul Itaipu 4.0. O encontro, realizado na Câmara Municipal, trouxe informações sobre a iniciativa, que é realizada em parceria com a Itaipu Binacional e a Faculdade Pólis Civitas e oferece mais de 5 mil vagas gratuitas de pós-graduação para servidores públicos municipais de 35 cidades do sul do estado.

O programa tem como objetivo transformar a administração pública, qualificando servidores e fortalecendo os serviços prestados à comunidade. Com foco em promover uma revolução educacional, a iniciativa busca impactar diretamente na eficiência e qualidade da gestão pública, contribuindo para o desenvolvimento sustentável das cidades beneficiadas.

O lançamento oficial do programa está marcado para o dia 30 de janeiro, consolidando o compromisso da Assomasul em proporcionar avanços significativos na formação de servidores municipais.

O Assomasul Itaipu 4.0 adota um conjunto de metodologias modernas e práticas para garantir a excelência no aprendizado. Entre as principais características estão seminários presenciais, realizados em cidades polos para facilitar o acesso dos participantes; videoaulas e materiais complementares, como livros digitais e slides; e tutoria especializada, que oferece acompanhamento pedagógico integral.

Além disso, o programa conta com um ambiente virtual de aprendizagem, onde são realizadas atividades acadêmicas e avaliativas, e webinários pedagógicos ao vivo, que promovem discussões, esclarecem dúvidas e auxiliam no desenvolvimento de relatórios acadêmicos.

Cursos Disponíveis

Os cursos foram elaborados para atender às demandas específicas da gestão pública municipal. Entre eles estão:

  • Programa em Autismo: capacitação para atendimento inclusivo.
  • Programa em Alfabetização e Letramento: formação para fortalecer a base educacional.
  • Programa em Gestão do Esporte e Lazer: promoção do esporte e do bem-estar comunitário.
  • Programa em Licitações e Contratos: atualização em conformidade com a nova Lei 14.133.

O programa contempla servidores municipais de 35 cidades do sul do Mato Grosso do Sul, incluindo Amambai, Angélica, Antônio João, Aral Moreira, Batayporã, Caarapó, Coronel Sapucaia, Deodápolis, Douradina, Dourados, Eldorado, Fátima do Sul, Glória de Dourados, Iguatemi, Itaporã, Itaquiraí, Japorã, Jateí, Juti, Laguna Carapã, Ivinhema, Maracaju, Mundo Novo, Naviraí, Nova Alvorada do Sul, Nova Andradina, Novo Horizonte do Sul, Paranhos, Ponta Porã, Rio Brilhante, Sete Quedas, Sidrolândia, Tacuru, Taquarussu e Vicentina.

Realizado com o apoio da Itaipu Binacional, o Assomasul Itaipu 4.0 marca um momento histórico para a qualificação profissional e para o fortalecimento da gestão pública no estado.

O presidente da Assomasul, Valdir Júnior, destacou a relevância da iniciativa:
“Deixo a entidade com o sentimento de dever cumprido, ao lançar um projeto que impactará significativamente a educação e o progresso dos nossos municípios. O Assomasul Itaipu 4.0 é um legado de transformação que reafirma o compromisso com o desenvolvimento das cidades sul-mato-grossenses.”

Para mais informações sobre o programa e inscrições, acesse:
https://form.jotform.com/250073807518659

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